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山东自考本科人力资源管理一共多少门?

发布时间:2022-09-06  点击量:  来源:山东自考网

【导读】人力资源管理主要研究管理学、经济学、法学、人力资源管理等方面的基本知识和技能,就业前景广阔。那么大家想不想知道山东自考本科人力资源管理一共多少门?,跟着小编一起来了解一下吧!

山东自考本科人力资源管理一共多少门?

山东自考本科人力资源管理专业在众多山东自考专业中,属于易考易过、就业面广、发展优势大的专业,一般有14-18门科目,这个山东自考专业的考试科目里也没有数理化,特别适合基础薄弱的考生。

课程名称学分

马克思主义基本原理概论4

中国近现代史纲要2

英语(二)任选一门14
日语14

法语14

俄语14

员工培训管理6

市场调查与市场分析5

员工关系管理6

工作分析4

人员素质测评理论与方法6

招聘管理4

薪酬管理6

绩效管理4

职业生涯规划与管理6

人力资源开发与管理6

中国文化概论不考英语者的换考课程5
社会学概论6
组织行为学4
人力资源管理毕业论文(不计学分)


不少于73学分


山东自考本科人力资源管理专业毕业生可以在在企事业单位、政府管理部门、社团组织、公共事业单位、非营利性组织等从事人力资源规划、工作分析与职务设计、员工招聘选拔、人才培训与开发、员工素质测评与绩效考核、薪资管理与人员调配、劳动关系管理和劳动组织管理等人力资源管理及咨询工作;人才交流中心、职业中介机构和社区等从事人事代理服务和人事法律咨询等工作。

【结尾】以上就是关于“山东自考本科人力资源管理一共多少门?”的相关内容了,希望可以帮助到各位考生。考生如果想获取更多关于山东自考的相关资讯,如成人自考报名时间、考试时间、报考条件、备考知识、相关新闻等,敬请关注山东自考网。

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